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招聘信息

神农架机场2019年部分空缺岗位公开补充招聘方案
发布时间:2019-5-30     来源:本站     作者:snjrsks     浏览:1157

神农架机场2019年部分空缺岗位公开补充招聘方案

    神农架机场有限公司(以下简称机场公司)隶属于湖北机场集团有限公司,是省属国有企业。为促进机场公司科学化、品质化发展,满足生产运营需求,公司研究决定对部分空缺岗位面向社会实行补充招聘,具体如下:

    一、组织领导

     本次招聘工作在公司招聘工作领导小组统一领导下进行,下设招聘工作办公室,由综合办公室、公司纪检和用工部门相关人员组成,具体负责招聘工作的组织实施。

   二、招聘原则

(一)战略匹配的原则;

(二)公开公平、竞争择优的原则;

(三)灵活用工、分类管理的原则;

(四)科学考评、人岗匹配的原则。

   三、招聘岗位、人数及条件

本次补充招聘航务管理部气象预报员2名,要求如下

1.全日制大学科(含)以上学历;

    2.年龄28周岁(含)以下;

    3.大气科学、大气动力等气象相关专业;

4.身体健康,无色盲、色弱、夜盲;

5.有志于长期在神农架机场工作。

    本次招聘大学本科或专科(含)以上学历特指教育部认可,并能够通过中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)查询认证的学历。“全日制”学历,特指经国家统一高考录取的普通高等全日制教育取得的学历。国(境)外高等教育学历需出具教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》。

     本次对外招聘的年龄计算截止时间为报名截止时间。

    四、招聘方式

     本次对外招聘方式为社会招聘,特指机场公司通过特定媒体和中介机构,面向社会人员公开招聘2019年高等学历应届毕业生和往届毕业生。

   五、招聘程序

     本次公开招聘,具体招聘程序如下:

     (一)公布招聘信息

通过神农架林区人事人才网(http://www.snjrsks.com)“神农架机场”微信公众号等渠道发布招聘信息。

    (二)报名办法

     1、报名时间:

     本次招聘自2019年5月29日起开始受理,至2019年5月31日17:00报名截止。 

     2、报名方式:

    报名采取网上邮件报名的方式进行,请勿重复投递。

    联系电话:15897882131   联系人:先生

    接收报名资料邮箱为(407643289@qq.com),邮件标题须按照“姓名+毕业学校+应聘XX岗位”的格式填写,相关证书资料逐一扫描成照片或PDF格式,并确保信息完整、清晰(不接收使用手机拍摄的图片)。需要提供以下资料:

(1)神农架机场有限公司应聘报名表(PDF格式);

2)神农架机场有限公司应聘人员基本信息表(电子档);

3)有效身份证扫描件1份(正反两面复印在同一张纸上);

4)往届高校毕业生须提供毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(自行下载,登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)扫描件各1份。2019年应届高校毕业生须提供学生成绩报告表、毕业生推荐表、《教育部学籍在线验证报告》扫描件各1 份;国(境)外高校毕业生,须出具毕业证书、学位证书、教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》扫描件各1 份。

5)如应聘岗位有英语水平、专业资格、职业技能、工作经历要求的,报名时须提供英语水平考试成绩单、专业技术职务资格证书、职业技能证书、相关工作及任职经历证明、荣誉证明等资料的扫描件。

(三)招考流程

1、初审

招聘工作办公室根据岗位需求,视情对应聘人员进行初审。通过对应聘者的身体条件、基本情况进行初步考察,择优确定进入下一程序人选。

2、笔试

根据招聘岗位要求,组织招聘笔试。如报名符合条件人员与计划人数不足 3:1 时,不进行笔试。

 3、面试

 由机场公司领导、相关用工部门负责人组成面试评审委员会,对进入面试环节人员进行面试。

 4、体检、政审

按照招聘岗位职数,按照笔试、面试综合成绩择优确定进入体检和政审的人选。机场公司办公室组织进行体检和政审。

 5、公示

对通过体检、政审的拟录用人员情况在神农架林区人事人才网进行公示。

6、确定录用人选

机场公司根据前期招聘情况研究确定录用人选。

 7、报到上岗

录用人员凭学历、学位证书原件、原单位劳动合同解除证明(如属第一次就业者则不需提供此证明)及相关资质证明到神农架机场综合办公室报到。

  、聘期及待遇

    (一)此次录用的机场公司的合同制员工,签订五年期劳动合同,其中试用期半年,试用期满经考核合格后予以正式聘用;录用的劳务派遣制员工,与公司指定的劳务派遣公司签订劳动合同。

   (二)新招聘员工按神农架机场有限公司薪酬规定享受相应待遇。

  、其他

   (一)对应聘者及其家属故意提供虚假信息报名,或者在应聘过程中有作弊行为的,一经查实,将取消其应聘资格。

   (二)应届毕业生报名前,应向学校确认取得毕业证的时间,最迟须在2019年7月底取得毕业证,并于9月底取得学历认证报告,逾期未取得毕业证和学历认证报告(样式见附件6),不予签订劳动合同,责任自负。

   (三)招聘过程中出现的其他问题,由机场公司招聘工作领导小组研究决定。

  (四)机场公司综合办公室负责对本次招聘工作进行监督,监督电话:0719-3312188。

                

                      神农架机场有限公司

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